So funktioniert unsere Plattform
Befragen – Analysieren – Verändern: Lernen Sie unsere smarte Software kennen.
functionHR
Befragungen, Analysen und KI-gestützte Folgeprozesse in einer Software
functionHR ist ein web-basiertes Tool, das Unternehmen bei allen geplanten Datenanalysen und Befragungen unterstützt. Dabei können nicht nur Daten erhoben und analysiert werden, sondern auch KI-gestützte Handlungsempfehlungen abgeleitet und passende Folgemaßnahmen für Sie in die Wege geleitet werden. Mit anderen Worten: unsere All-in-One-Software vereint Befragungen und People Analytics auf höchstem Niveau.
Befragungen sollten ein Instrument der Personalarbeit sein, um tatsächliche Veränderungen voranzutreiben.
Drei Komponenten für messbaren Erfolg
Wir schaffen mit unserer Plattform den Spagat zwischen Befragung, Analyse und sinnvollen Folgemaßnahmen, indem wir diese drei Komponenten nachhaltig miteinander vereinen. Zusätzlich integrieren wir Ihre Stammdaten und verhelfen Ihnen zu einer sinnvollen Verknüpfung Ihrer Befragungen mit wichtigen HR- und Business-Kennzahlen.
Ihre Vorteile mit functionHR
- Treffen Sie datengestützte Entscheidungen, indem Sie anhand der Erkenntnisse die Best Practices für Ihr Unternehmen kennenlernen.
- Beziehen Sie alle Mitarbeitenden in Ihre Befragungen mit ein, auch jene ohne eigene E-Mail Adresse.
- Erhalten Sie auf die Nutzergruppen angepasste Einsichten über unser innovatives Dashboard.
- Leiten Sie effiziente Folgemaßnahmen ab, die exakt auf Ihre Zielsetzung abgestimmt sind.
Überzeugen Sie sich in einer kostenfreien Demo und profitieren Sie von individuellen Lösungsansätzen.
Erste Komponente: Befragungsplattform
functionHR Software für Mitarbeiterbefragungen
Diverse Befragungsthemen: Nutzen Sie verschiedene wissenschaftlich fundierte Fragebögen
Flexible Befragungen: Wählen Sie das passende Befragungsformate für Ihre Use Cases – ob Pulsbefragungen, 360-Grad-Feedback oder Continuous Listening
Automatisierte Auswertung: Profitieren Sie von KI-gestützter Datenauswertung und automatisierten Handlungsempfehlungen
Digitale Befragungsumgebung: Erreichen Sie alle Mitarbeiter:innen – egal ob White oder Blue Collar
Zweite Komponente: Analyseplattform
functionHR Software für People Analytics
Data Hub: Intergrieren Sie alle HR- und Business-Daten aus verschiedenen Systemen, Befragungen sowie weitere externe Daten
Impact Engine: Tauchen Sie ein in die Vielfalt von Analyseverfahren von einfacher Statistik bis hin zu KI und NLP
Self-Service Dashboard: Schaffen Sie sich einen Überblick anhand von ansprechend visualisierten Ergebnisberichten mit Datenauswertungen in Echtzeit
Nutzergruppen: Tragen Sie die Erkenntnisse und die relevanten Stellen in Ihrem Unternehmen mit rollenspezifischen Dashboards
Dritte Komponente:
Folgeprozesse: Die Essenz aus Befragungen und Analysen
Integrierte Maßnahmenkataloge: Hinterlegen Sie Ihre eigenen Maßnahmenkataloge oder unsere Best-Practices als Grundlage für KI-gestützte Handlungsempfehlungen
Dokumentation von Handlungen: Werden Sie tätig und erfassen Sie Ihre Aktionen direkt im Tool
Evaluation von Maßnahmen: Überprüfen Sie den Erfolg und die Wirksamkeit Ihrer getätigten Handlungen im System
Sie benötigen nähere Informationen?
Kontaktieren Sie gerne unseren Fachexperten für einen unverbindlichen Austausch oder buchen Sie eine kostenlose Demo.
So funktioniert unsere Plattform
Befragen – Analysieren – Verändern: Lernen Sie unsere smarte Software kennen.
Softwarelösungen: Voll integriert oder modular
Die innovative functionHR Plattform hält je nach Anforderung eine modulare oder eine All-in-One-Lösung für Sie bereit. Wählen Sie aus zahlreichen Modulen, die Sie nach Belieben kombinieren oder ergänzen können: Von der Analyse des Bewerbungsprozesses über klassische Mitarbeiterbefragungen und Führungskräftefeedback bis hin zu Fluktuationsprognosen. Unsere Features sind anpassungsfähig und auf diverse Nutzergruppen bzw. Fachbereiche zugeschnitten. Welche sind Ihre Anforderungen?
Neben all den technischen Details, liegt uns auch das Zwischenmenschliche sehr am Herzen. Wir pflegen mit mit unseren Kunden eine aktive Partnerschaft und erzielen auf dieser Basis gemeinsam sehr gute Ergebnisse.
In wenigen Schritten zur maßgeschneiderten Lösung
Wie geht es weiter? Vom Erstgespräch bis zur Implementierung ist es nur ein Katzensprung.
Unverbindliches Erstgespräch / Demo der Software
Im Erstgespräch haben Sie die Möglichkeit, mit uns über Ihre Zielsetzung zu sprechen. Wir zeigen Ihnen in unserer Demoumgebung mögliche Lösungsansätze. Gemeinsam besprechen wir, welche Komponenten unserer Software Ihre Anforderungen am besten bedienen.
Angebotserstellung
Im nächsten Schritt bereiten wir Ihnen auf Anfrage ein Angebot auf. Selbstverständlich beziehen wir die Inhalte aus dem Erstgespräch sowie alle relevanten Informationen mit ein. Je nach Anforderung und Bedarf, empfehlen wir unseren All-in-One Ansatz oder eine modulare Lösung.
Implementierung
Sie haben sich für unsere Softwarelösung entschieden? Das freut uns. Nach der Beauftragung starten wir direkt in die gemeinsame Implementierung. Wir begleiten Sie bei der Abstimmung mit der IT, Datenschutzbeauftragten oder dem Betriebsrat. Treffen Sie innerhalb kurzer Zeit Entscheidungen, die punktgenau auf Ihre Unternehmensziele abgestimmt sind.
Kostenloses Erstgespräch
Unsere Expert:innen beraten Sie individuell, gehen auf Ihre Herausforderungen ein und führen Sie auf Wunsch durch unsere Software-Demo.
Kostenloses Expertengespräch
Holen Sie sich nützliche Tipps zur Mitarbeiterbefragung und lassen Sie sich individuell beraten.
Weitere Eigenschaften der functionHR Plattform erkunden
Implementierung
Die Implementierungsschritte sind simpel und effizient. Unsere effiziente Vorgehensweise und Datenintegration ermöglicht eine schlanke und umsetzungsorientierte Herangehensweise.
Enterprise Features
Angepasst auf Ihre Corporate Identity, Organisationsstruktur und notwendigen Schnittstellen passt sich die functionHR Plattform Ihren Bedürfnissen an.
Datenschutz & Sicherheit
Ein hohes Datenschutzniveau und die strenge Einhaltung rechtlicher Vorgaben haben bei functionHR oberste Priorität. Beratend stehen wir zur Seite und sichern die Rechtskonformität und Zukunftsfähigkeit Ihrer Infrastruktur.
Befragungsformate & Kanäle
Feedback über Pulsbefragungen, 360-Grad-Feedback oder andere Formate. Flexible Teilnahme via Web, Email oder QR Code und Mobilapp. Das Feedback kommt in jeder Form bei Ihnen an.
Reporting
Die functionHR Plattform deckt das klassische HR Reporting automatisch mit ab. So haben Sie Ihre Kennzahlen immer im Blick und steigen mit Deep Dives tiefer in die Unternehmensstruktur ein.
Nutzergruppen
Ganz gleich ob Top Management, Führungskräfte, Recruiter:innen oder Personalentwickler:innen. Mit rollenspezifischen Dashboards kommen die Ergebnisse genau dort an, wo sie gebraucht werden.
